Eine Abmahnung ist keine erfreuliche Angelegenheit. Erfahren Sie daher, welche Gründe für eine Abmahnung zulässig sind, worauf der Arbeitgeber inhaltlich und formell achten muss, was Sie unter Umständen dagegen tun können und welche Folgen eine Abmahnung für Sie hat.
Sie haben gekündigt, Ihnen droht ein Arbeitsplatzverlust oder Sie haben Ihre Stelle bereits verloren? Hier erfahren Sie, was in dieser Situation zu tun ist. Alle Rechte und Pflichten: Wie, wo und wann Sie sich arbeitslos melden müssen, wie lange und in welcher Höhe Sie Arbeitslosengeld erhalten und vieles mehr.
Hier finden Sie alle Informationen zu Fragen und Problemen, die sich während eines Arbeitsverhältnisses ergeben können: Arbeitsort, Mobbing, Kurzarbeit, Pflichten eines Arbeitnehmers, Pflichten eines Arbeitgebers, Kurzarbeit und vieles mehr.
Die Arbeitszeit und ihre Einteilung sind große Themen im Job. Lesen Sie hier alles zu Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit, Überstunden, Teilzeitarbeit und Nacht- und Schichtarbeit und den damit verbundenen Regelungen und Rechten.
Krank ist jeder hin und wieder mal. Welche Rechte und Pflichten aber haben Sie dann? Alles zu Krankmeldung, Lohnfortzahlung, Krankengeld, mehrfacher Erkrankung, Berufskrankheiten und Kinderkrankheitstagen.
Urlaub kann ein großes Streitthema zwischen Ihnen und Ihrem Arbeitgeber sein. Hier finden Sie alle Informationen zum Thema Urlaubsregelungen, wie Resturlaub oder Sonderurlaub, Urlaubsanspruch und Urlaubsdauer oder Urlaubsentgeld.
Eine letzte Pflicht Ihres Arbeitgebers ist, Ihnen nach dem Ende des Arbeitsverhältnisses ein Zeugnis auszustellen. Aber nicht nur dann! Bei vorliegenden Gründen können Sie ebenfalls im laufenden Arbeitsverhältnis ein Zwischenzeugnis einfordern. Wir informieren Sie, was Sie zu Form und Inhalt wissen müssen und welche Rechte Sie in Sachen Arbeitszeugnis haben.









